Serey is utilizing Blockchain technology

រដ្ឋាភិបាល​កំពុង​ពិចារណា​ប្រព័ន្ធ​ជ្រើសរើស​ទាហាន​ចម្រុះ

R

រដ្ឋាភិបាល​កំពុង​ពិចារណា​ប្រព័ន្ធ​ជ្រើសរើស​ទាហាន​ចម្រុះ


រដ្ឋាភិបាលកំពុងពិនិត្យឡើងវិញនូវច្បាប់ស្តីពីការចូលបម្រើកងទ័ព ដើម្បីបំពេញតម្រូវការសន្តិសុខ និងការពារជាតិរបស់ព្រះរាជាណាចក្រ។ 


សង្ខេប៖ នាយករដ្ឋមន្ត្រីមានប្រសាសន៍ថា ការជ្រើសរើសទាហានអាចធ្វើឡើងទាំងដោយស្ម័គ្រចិត្ត និងជាកាតព្វកិច្ច អាស្រ័យលើតម្រូវការសន្តិសុខ និងការពារជាតិ ដែលនឹងត្រូវវាយតម្លៃជារៀងរាល់ឆ្នាំ។


នាយករដ្ឋមន្ត្រី ហ៊ុន ម៉ាណែត បានមានប្រសាសន៍ថា រដ្ឋាភិបាលកំពុងពិចារណាលើវិធីសាស្រ្តចម្រុះនៃការជ្រើសរើសទាហានដោយស្ម័គ្រចិត្ត និងការជ្រើសរើសទាហានដោយបង្ខំ បន្ទាប់ពីការអនុម័តសេចក្តីព្រាងច្បាប់ជ្រើសរើសទាហានដោយទីស្តីការគណៈរដ្ឋមន្ត្រី។

កាលពីសប្តាហ៍មុន ទីស្តីការគណៈរដ្ឋមន្ត្រីបានអនុម័តសេចក្តីព្រាងច្បាប់នេះ ដែលឥឡូវនេះនឹងត្រូវដាក់ជូនរដ្ឋសភាដើម្បីពិនិត្យ។ សេចក្តីព្រាងច្បាប់នេះមានប្រាំបីជំពូក និង ២០ មាត្រា។ វាអនុវត្តចំពោះបុរសកម្ពុជាដែលមានអាយុពី ១៨ ដល់ ២៥ ឆ្នាំ ដែលត្រូវបម្រើក្នុងជួរកងទ័ពរយៈពេលពីរឆ្នាំ ខណៈដែលស្ត្រីអាចចូលរួមដោយស្ម័គ្រចិត្ត។

រដ្ឋាភិបាល​បាន​បញ្ជាក់​ថា ច្បាប់​នេះ​គួរ​តែ​ត្រូវ​បាន​អនុវត្ត​ជា​បន្ទាន់។

ថ្លែងនៅក្នុងកិច្ចប្រជុំជាមួយថ្នាក់ដឹកនាំសហជីព សេដ្ឋកិច្ចក្រៅផ្លូវការ និងសមាគមបុគ្គលិកសិក្សានៅរាជធានីភ្នំពេញ លោក ហ៊ុន ម៉ាណែត បានមានប្រសាសន៍ថា ប្រទេសផ្សេងៗគ្នាអនុវត្តការចូលបម្រើកងទ័ពតាមវិធីផ្សេងៗគ្នា - ប្រទេសខ្លះអនុវត្តវាជាសកលសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានអាយុ 18 ឆ្នាំ ខណៈពេលដែលប្រទេសខ្លះទៀតកែសម្រួលវាដោយផ្អែកលើតម្រូវការយោធា។

ចំពោះ​ប្រទេស​កម្ពុជា លោក​បាន​មាន​ប្រសាសន៍​ថា ការ​អនុវត្ត​នឹង​អាស្រ័យ​លើ​តម្រូវការ​បុគ្គលិក ដែល​នឹង​ត្រូវ​វាយ​តម្លៃ​ជា​រៀង​រាល់​ឆ្នាំ។ រដ្ឋាភិបាល​កំពុង​ពិចារណា​ទាំង​យន្តការ​ស្ម័គ្រចិត្ត និង​យន្តការ​ចាំបាច់។

ក្រោមវិធីសាស្រ្តស្ម័គ្រចិត្ត ពលរដ្ឋដែលមានសិទ្ធិគ្រប់គ្រាន់ដែលចង់បម្រើការងារនឹងត្រូវបានផ្តល់អាទិភាព។ ប្រសិនបើចំនួនអ្នកស្ម័គ្រចិត្តមិនគ្រប់គ្រាន់ វិធានការចាំបាច់អាចត្រូវបានអនុវត្តដើម្បីបំពេញតម្រូវការរបស់កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ។

ប្រជាជនកម្ពុជាប្រហែល 300,000 នាក់ឈានដល់អាយុ 18 ឆ្នាំជារៀងរាល់ឆ្នាំ ដែលធ្វើឱ្យពួកគេមានសិទ្ធិចូលបម្រើកងទ័ពតាមច្បាប់។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ដោយសារតែធនធានហិរញ្ញវត្ថុ និងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធបណ្តុះបណ្តាលមានកំណត់ រដ្ឋាភិបាលមិនអាចជ្រើសរើសពួកគេទាំងអស់ក្នុងពេលតែមួយបានទេ។

លោកបានបន្ថែមថា គោលនយោបាយ​ជ្រើសរើស​ទាហាន​មិនត្រឹមតែមានគោលបំណងពង្រឹងការការពារជាតិប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍សង្គមកាន់តែទូលំទូលាយផងដែរ។ លោកបានមានប្រសាសន៍ថា ការហ្វឹកហ្វឺនយោធារយៈពេលពីរឆ្នាំ អាចបណ្តុះវិន័យ សីលធម៌ និងស្មារតីទទួលខុសត្រូវក្នុងចំណោមយុវជន ដែលក៏នឹងជួយកាត់បន្ថយសកម្មភាពក្រុមក្មេងទំនើងផងដែរ។

ចំពោះយុវជនដែលធ្វើការក្នុងវិស័យឯកជន លោក ហ៊ុន ម៉ាណែត បានជំរុញឱ្យនិយោជករក្សាការងារ និងអត្ថប្រយោជន៍របស់ពួកគេ ប្រសិនបើពួកគេត្រូវបានកោះហៅឱ្យចូលបម្រើកងទ័ព។

លោក​បាន​និយាយ​ថា អ្នក​ដែល​បញ្ចប់​ការ​បណ្តុះបណ្តាល ប៉ុន្តែ​មិន​ត្រូវ​បាន​ជ្រើសរើស​សម្រាប់​ការ​បម្រើ​សកម្ម​នឹង​ត្រូវ​បាន​ដាក់​ក្នុង​កម្លាំង​បម្រុង​រហូត​ដល់​អាយុ ៤៥ ឆ្នាំ។

លោក គិន ភា អគ្គនាយកវិទ្យាស្ថានទំនាក់ទំនងអន្តរជាតិ បានកត់សម្គាល់ថា ច្បាប់ស្តីពីការជ្រើសរើសទាហានត្រូវបានអនុម័តក្នុងឆ្នាំ ២០០៦ ប៉ុន្តែមិនត្រូវបានអនុវត្តអស់រយៈពេលជិតពីរទសវត្សរ៍មកហើយ។

លោក​បាន​មាន​ប្រសាសន៍​ថា វា​ជា​ការ​សំខាន់​ក្នុង​ការ​ពិនិត្យ​ឡើង​វិញ​នូវ​ច្បាប់​នេះ ដើម្បី​ធានា​ថា​វា​ស្រប​នឹង​តម្រូវការ​សន្តិសុខ និង​ការពារ​ជាតិ​បច្ចុប្បន្ន។

លោក​បាន​មាន​ប្រសាសន៍​ថា ការ​ចូល​បម្រើ​កងទ័ព​គឺជា​ឱកាស​មួយ​សម្រាប់​យុវជន​ក្នុង​ការ​បំពេញ​កាតព្វកិច្ច​របស់​ពួកគេ​ចំពោះ​ប្រទេស​ជាតិ និង​បង្ហាញ​ពី​ស្មារតី​ស្នេហា​ជាតិ និង​កិត្តិយស។

លោក​បាន​មានប្រសាសន៍​ថា ដើម្បី​លើកទឹកចិត្ត​ដល់​ការចូលរួម​របស់​យុវជន រដ្ឋាភិបាល​ត្រូវ​ធានា​ថា ច្បាប់​ត្រូវ​បាន​អនុវត្ត​ក្នុង​លក្ខណៈ​ដែល​យុត្តិធម៌ មាន​តម្លាភាព និង​គ្មាន​អំពើពុករលួយ។


1648.317 SRY$0.00
Khmer Dispatch

Comments